Започна исплатата на К15 во приватните компании. Државниот инспекторат за труд велат дека имаат информации дека во некои фирми во државата почнал да се исплатува регресот за годишен одмор.
Сите фирми од приватниот сектор од почетокот на 2014 година, имаат законска обврска да им исплатат К-15 на вработените кои кај нив работеле во континуитет шест месеци до крајот на годината, информира ...
Приватните компании почнаа со исплатата на К15, иако за да ја исполнат оваа обврска без да бидат казнети имаат рок до крајот на годината. Од Државниот инспекторат за труд велат дека имаат информации ...
Приватните компании почнаа со исплатата на К-15, иако за да ја исполнат оваа обврска без да бидат казнети имаат рок до крајот на годината, пишува Вечер .
Приватните компании почнаа со исплатата на К-15, иако за да ја исполнат оваа обврска без да бидат казнети имаат рок до крајот на годината, пишува Вечер .
Од Државниот инспекторат за труд велат дека имаат информации дека во некои фирми во државата почнал да се исплатува регресот за годишен одмор. Оттаму напоменуваат дека обврската на работодавецот за ...
Вработените во Витаминка го добија регресот за годишен одмор, познатиот К – 15. Витаминка е една од првите компании од приватниот сектор во Македонија што го исплати годишниот регрес.
Вработените во Витаминка го добија регресот за годишен одмор, познатиот К15. Витаминка е една од првите компании од приватниот сектор во Македонија што го исплати годишниот регрес.
Вработените во Витаминка го добија регресот за годишен одмор, познатиот К15. Витаминка е една од првите компании од приватниот сектор во Македонија што го исплати годишниот регрес.
Вработените во Витаминка го добија регресот за годишен одмор, познатиот К15. Витаминка е една од првите компании од приватниот сектор во Македонија што го исплати годишниот регрес.
Претседателот на ССМ Живко Митревски, пак, толкува дека газдите кои нема да исплатат К 15 еднократно ќе платат казна до 4.000 евра, а за да си ги добијат парите работниците не мора да одат на суд, ...